Analisamos minuciosamente o contexto da família e da empresa, com vistas a apresentar a opção mais viável de organização sucessória e patrimonial, o que pode ou não envolver a criação de uma Holding.
Cada família é única e, portanto, cada planejamento será personalizado.
Principais aplicações do Planejamento Sucessório e Empresarial:
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Proteção patrimonial.
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Preservação do legado da família para as próximas gerações.
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Contenção de conflitos familiares.
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Organização sucessória dos bens.
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Planejamento tributário, visando economia fiscal.
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Uniformidade administrativa.
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Desenvolvimento dos herdeiros em sucessores.